Пільги фармацевтичним та медичним працівникам можуть збільшити

У Верховній Раді України зареєстровано законопроект «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо уніфікації існуючих і встановлення додаткових соціальних гарантій для працівників культури, освіти та охорони здоров’я». Зокрема, запропоновані зміни стосуються ст. 77 Закону України «Основи законодавства України про охорону здоров’я» у частині розширення професійних прав та пільг медичним і фармацевтичним працівникам.

Основним завданням документа є приведення соціальних гарантій до єдиного стандарту. Адже наразі медики менш соціально захищені, ніж працівники культури та освіти. Їм не виплачується матеріальна допомога для оздоровлення, вирішення соціально-побутових питань, надбавка за вислугу років тощо. Тому запропоновані зміни передбачають, що медичні та фармацевтичні працівники зможуть одержувати:

• допомогу для оздоровлення при наданні щорічної відпустки в розмірі посадового окладу (ставки заробітної плати);
• щорічну матеріальну допомогу для вирішення соціально-побутових питань у розмірі посадового окладу (ставки заробітної плати);
• щорічну грошову винагороду в розмірі до одного посадового окладу (ставки заробітної плати) за сумлінну працю, зразкове виконання службових обов’язків;
• надбавку за вислугу років щомісячно у відсотках до посадового окладу (ставки заробітної плати) залежно від стажу: понад 3 роки — 10%, 10 років — 20%, 20 років — 30%;
• щомісячну надбавку в розмірі 25% посадового окладу (ставки заробітної плати) за роботу в державних і комунальних закладах охорони здоров’я, розташованих у сільській місцевості та селищах міського типу.

Наразі Комітет з питань соціальної політики та праці рекомендує парламенту прийняти за основу зазначений законопроект.

Бажаєте завжди бути в курсі останніх новин фармацевтичної галузі?
Тоді підписуйтесь на «Щотижневик АПТЕКА» в соціальних мережах!