ВОЗ призывает увеличить количество женщин-руководителей в сфере общественного здравоохранения

В Международный женский день Европейское региональное бюро ВОЗ сделало особый акцент на необходимости обеспечить женщинам центральное место в системе общественного здравоохранения. Большую часть работников здравоохранения в Европейском регионе ВОЗ и во всем мире составляют женщины, но это, как правило, не отражается на структуре руководящего состава общественного здравоохранения. Например, только 30% министров здравоохранения в регионе — женщины.

Женщины-руководители помогут изменить и преобразовать систему стратегического руководства в сфере здравоохранения, сделав ее более современной и эффективной. Они могут отразить потребности, возникающие у женщин на протяжении всей жизни, в мерах по охране общественного здоровья и уделить больше внимания принципу учета интересов здоровья во всех стратегиях, а также межсекторальному взаимодействию. Увеличение числа женщин, занимающих руководящие должности, также может гарантировать, что у девочек и женщин появятся различные пути, способы и возможности заявить об имеющихся у них потребностях и играть ведущую роль в данной сфере.

Неравенства, обусловленные гендерными различиями, могут негативно сказываться на здоровье женщин — как на степени их подверженности риску, так и на характере мер, принимаемых системами здравоохранения в ответ на имеющиеся у женщин потребности. Поскольку гендерная проблематика связана с другими социальными и экономическими детерминантами здоровья, число неравенств может увеличиваться, приводя к многочисленным последствиям.

Одна из наиболее важных мер, необходимых для устранения гендерного разрыва, — это привлечение женщин и девочек (наряду с мужчинами и мальчиками) к изменению принятых в обществе норм и ролей. Это приведет к более равномерному улучшению показателей здоровья всех людей.

53 страны региона утвердили стратегию в поддержку здоровья и благополучия женщин в Европейском регионе ВОЗ, и в настоящее время Европейское региональное бюро ВОЗ работает над подготовкой стратегии в поддержку здоровья и благополучия мужчин. Новая стратегия предусматривает принятие мер в отношении воздействия гендерных норм и ролей на здоровье и способствует привлечению мужчин к работе над обеспечением гендерного равенства.

По материалам www.euro.who.int

Комментарии

Нет комментариев к этому материалу. Прокомментируйте первым

Добавить свой

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

*