Якісна підготовка асистентів фармацевта сьогодні — запорука успішного розвитку фармації завтра

У Житомирському базовому фармацевтичному фаховому коледжі 22 березня 2023 р. відбулося відкриття освітнього простору для якісного практико-орієнтованого навчання майбутніх асистентів фармацевта — навчальної аудиторії «Фармацевтична опіка». Про цю важливу подію розповіла директор коледжу, кандидат педагогічних наук, доцент Ірина Бойчук.

«Ніщо не зупинить ідею, час якої настав»,  саме таким гаслом, зі слів директора коледжу, можна ознаменувати важливу подію в житті Житомирського базового фармацевтичного фахового коледжу — відкриття навчальної аудиторії «Фармацевтична опіка».

Цей проєкт було реалізовано за підтримки ТОВ «Фармастор», яке представлене на українському ринку мережами аптек «Аптека Доброго дня» та «Перша соціальна аптека». У церемонії символічного перерізання червоної стрічки брали участь директор коледжу Ірина Бойчук, дивізійний директор мережі аптек «Аптека Доброго дня» Ганна Трачук та менеджер по роботі з персоналом Ганна Княжанська.

Ідейною передумовою створення подібного фармацевтичного освітньо-професійного простору, до речі, уже не першого в коледжі, є зміни фармацевтичного ринку та фармацевтичного законодавства, які зумовлюють підвищені вимоги до фармацевтичних фахівців, а, відповідно, і до якості їхньої підготовки.

Принагідно хочеться зазначити, що коледж завжди вирізнявся активною позицією в питаннях впровадження освітніх новацій, проте з урахуванням традицій практико-орієнтованої підготовки майбутніх фармацевтів (нині — асистентів фармацевта) у коледжі.

Обладнання навчальних лабораторій закладу відтворює атмосферу виробничої аптеки, а організація освітнього процесу дозволяє забезпечити можливість відпрацювання важливих для кожного майбутнього фармацевтичного працівника практичних навичок з виготовлення лікарських форм за індивідуальними прописами.

Вибудовуючи змістову стратегію підготовки фахівців, викладачі коледжу тісно співпрацюють з роботодавцями з питань удосконалення практичної підготовки, запрошують їх до участі в оновленні освітніх і освітньо-професійних програм. Часто саме роботодавці-партнери виступають ініціаторами позитивних змін і дій. Так, у 2019 р. компаніями «Біонорика» та ТОВ «Первоцвіт-фарм» було відкрито фітотеку у форматі навчальної аптеки, де проводяться не тільки практичні заняття з фармакології та фармацевтичної опіки, а й тренінги практичних фахівців за програмами післядипломної освіти.

З метою впровадження європейських вимог з формування індивідуальної освітньої траєкторії студентів було визначено перелік та розроблено програми дисциплін, які студенти можуть обирати для вивчення за власним бажанням. Такі дисципліни дозволяють більш детально вивчати актуальні питання, які стосуються асортименту аптечної продукції, здатності розпізнавати загрозливі симптоми під час звернення пацієнтів в аптеку, обирати раціональні рішення при симптоматичному лікуванні, здійснювати вибір оптимальних лікарських форм, надавати належну інформацію під час відпуску лікарських засобів та медичних виробів, орієнтуватися в маркетингових особливостях роботи аптек та ін. Ця потреба назріла на тлі великого обсягу інформації, сумнівної реклами ліків, подекуди неконтрольованого доступу населення до різних груп препаратів, а також у зв’язку з необхідністю бути компетентним у широкому спектрі питань під час надання фармацевтичної допомоги.

Крім того, на думку партнерів-роботодавців, актуальним є питання підвищення якості саме практичної підготовки майбутніх асистентів фармацевта, що вимагає перегляду термінів та змісту практик, необхідних для формування професійних компетентностей. Зокрема, за рекомендаціями партнерів, в освітніх програмах було подовжено терміни проходження переддипломної практики.

На сьогодні позитивним є затвердження та впровадження з наступного навчального року освітнього стандарту підготовки фахівців за магістерським рівнем фармацевта, та найближчим часом очікується на затвердження освітнього стандарту за рівнем фахового молодшого бакалавра та професійного стандарту асистента фармацевта.

Затвердження зазначених нормативних документів сприятиме упорядкуванню системи підготовки фармацевтичних кадрів для всіх закладів освіти, які здійснюють підготовку за спеціалізаціями «Фармація», «Промислова фармація». До розробки і освітнього стандарту з підготовки фахового молодшого бакалавра, і професійного стандарту для асистента фармацевта було залучено викладачів коледжу.

Житомирський базовий фармацевтичний фаховий коледж як профільний і базовий з підготовки фармацевтичних фахівців здійснює всі заходи з підвищення якості надання освітніх послуг, зокрема, формування якісного викладацького складу та постійне підвищення його кваліфікації.

Сьогодні в коледжі працюють 13 кандидатів та докторів наук, майже 30% мають педагогічне звання «викладач-методист». Викладачі коледжу є авторами більше 50 видань навчально-методичної літератури, за якою навчаються студенти-фармацевти України.

До викладання професійних дисциплін залучаються фармацевти-практики з досвідом роботи та управління в практичній фармації. Професіоналізм викладачів, достатньо молодий середній вік педагогічного колективу сприяють постійному осучасненню методологій, методів навчання, впровадженню інноваційних освітніх технологій у навчальний процес — ці показники стали визначальними в подоланні викликів, спричинених спочатку пандемією, а потім і війною.

Матеріально-технічна та інформаційно-технологічна бази коледжу, створені за багато років і постійно оновлювальні, дозволила здійснити перехід на дистанційний та змішаний формати навчання безболісно. Звичайно, таке навчання не може замінити набуття загальних та професійних компетентностей у реальних кабінетах та лабораторіях.

Керівництво намагається постійно оновлювати навчально-матеріальну базу коледжу, проте, враховуючи потребу слідувати за динамікою фармацевтичної сфери, з радістю приймає співучасть партнерів, які долучаються до осучаснення кабінетів і лабораторій.

Колектив коледжу висловлює щиру подяку аптечним мережам та фармацевтичним підприємствам Житомирської обл. за активну позицію і діяльність, реальну допомогу.

Щороку коледж випускає близько трьохсот молодих фахівців, які завжди є затребуваними на фармацевтичному ринку праці. Однією з найважливіших умов їхньої якісної підготовки була постійна співпраця з практичною фармацією щодо формування змісту фармацевтичної освіти, надання можливостей для проходження практичної підготовки студентами на базах фармацевтичних закладів, створення в навчальних аудиторіях професійного середовища.

Колектив коледжу висловив сподівання, що така співпраця буде розвиватися і до неї долучатимуться представники фармацевтичного бізнесу.

Пресслужба «Щотижневика АПТЕКА»
Бажаєте завжди бути в курсі останніх новин фармацевтичної галузі?
Тоді підписуйтесь на «Щотижневик АПТЕКА» в соціальних мережах!

Коментарі

Коментарі до цього матеріалу відсутні. Прокоментуйте першим

Добавить свой

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *

*

Останні новини та статті